Организация новогоднего корпоратива
Новый год — любимый с детства праздник, который компании тоже отмечают, только делают это с пользой. Мы создадим корпоративный Новый год, который решит все поставленные вами задачи.
Цель новогоднего корпоратива
Где можно организовать корпоратив на Новый год
Классическое мероприятие. Подберем подходящую площадку и возьмем весь менеджмент на себя, разработаем креативную концепцию мероприятия с учетом специфики вашей компании и целевой аудитории. При необходимости интегрируем в мероприятие ценности и миссию компании. Придумаем идеи, как вовлечь сотрудников до мероприятия и на мероприятии.
Особняк / лофт / ресторан
Корпоратив для тех, кто не хочет покидать зону комфорта. Придумаем и реализуем нестандартные идеи. Подготовим детализированный план мероприятия. Предложим активности, которые будут уместны в офисном формате, например, VR- аттракцион, фотозона, GIF-стойка, кейтеринг. Составим четкий план мероприятия, наш менеджер проекта проследит за выполнением каждого пункта.
Загородный отель
Активный корпоратив, на котором мы можем организовать квест, мастер-классы, соревнования по керлингу или совместное создание флешмоба, в зависимости от разработанной концепции мероприятия.
Работа с нами — это
Никаких шаблонов — только кастомизация. Мы тщательно анализируем бизнес, его миссию и ценности — вы получаете событие для вас и про вас.
Выводим элегантные решения конкретных задач и проблем. Умеем создать wow-эффект там, где поначалу кажется, что ничего нового не придумаешь.
Спокойствие клиента — приоритет.
Мы организуем мероприятие под ключ и гарантируем, что оно пройдет успешно.
Всегда на связи.
Мы организуем мероприятие под ключ и гарантируем, что оно пройдет успешно.
Всегда на связи.
Честно ведём дела и строго соблюдаем бюджеты. Это распространяется на клиентов, партнёров и сотрудников. Ведь цена репутации выше любых денег. Но ещё важнее сохранять честь — поступать правильно, даже когда никто не смотрит.
Регулярно мониторим тренды event-индустрии по всему миру, чтобы предлагать лучшие практики и действительно свежие идеи.
Реагируем на изменения внешней среды, учитываем обратную связь и оперативно находим выходы из любых возникающих ситуаций.
Все дедлайны и договорённости — закон. Если случается
форс-мажор — мы сразу сообщаем, и приходим не с разведенными руками, а с решением.
форс-мажор — мы сразу сообщаем, и приходим не с разведенными руками, а с решением.
Работа с нами — это
Кейсы, которыми мы гордимся
Вам не обязательно уметь креативить и заниматься организационной рутиной. Мы возьмем все на себя.
Форматы организации
новогоднего корпоратива
Пять лет мы занимаемся организацией мероприятий любого уровня сложности
Мотивирует сотрудников на новые свершения, помогает наладить отношения друг с другом и руководством. Повышает самооценку сотрудника и причастность к бренду работодателя. Дает понять, что каждый индивидуален, но все идут к одной цели.
Это интерактивное мероприятие, которое сочетает в себе элементы личного и виртуального присутствия, поэтому участники могут посетить его, независимо от того, где они находятся.
Почему стоит заказать новогодний корпоратив у нас
Никаких шаблонов, только кастомизация, потому что мы знаем как найти инсайт
Берем на себя все — вам нужно только заполнить бриф, согласовать концепцию, и участвовать в процессе в качестве наблюдателя или участника
Организуем мероприятия под ключ
Все дедлайны и договоренности — закон для нас. Наша цель — решить ваши бизнес-задачи и получить довольного клиента
Идеален для тех, кто работает удаленно или имеет офисы в разных городах и странах. Помогает выстраивать доверительные отношения друг с другом, учит слушать и слышать коллег, также повышается взаимодействие внутри команды.
Физическая активность сближает коллектив, помогает выплеснуть эмоции, а также учит работать в команде.
Фото с корпоративного Нового года
Почему на нас можно положиться
Мы не станем хвастаться и вставлять статичные благодарности от клиентов. За нас говорят живые отзывы, которые можно посмотреть на нашей странице на Facebook.
Видео с наших мероприятий
Встреча и брифинг
Все начинается с постановки бизнес-задач проекта, определения характеристик целевой аудитории и поиска подходящих кейсов, т.е. наиболее близкого опыта проведения мероприятий, необходимых заказчику.
Этапы организации корпоратива на Новый год
Брейншторм
"Пройтись в чужих ботинках" - лучшая тактика для второго этапа. Команда проекта проводит глубокий анализ вашего бизнеса и поиск инсайтов с учетом всех особенностей сферы и задач. На основе полученных результатов происходит разработка креативной идеи новогоднего корпоратива.
Подготовка предложения
Это ступень генерирования креативных идей и поиска таких неожиданных ракурсов привычных решений, что сердце ЦА будет в ваших руках, а сотрудники станут "адвокатами" бренда. Мы подробно описываем всю механику и наполнение идей, подкрепляем референсами и визуализациями, а также готовим детализированную смету.
Защита предложения
Встреча, нацеленная на то, чтобы ответить на все вопросы и дать комментарии. Результат этого этапа - выбор лучшей концепции, согласование сметы и заключение договора для реализации вашего новогоднего корпоратива.
Ы
Подготовка проекта
В это время назначается персональный менеджер, который является контактным лицом по всем вопросам. Отдел реализации бронирует площадку, технический персонал, артистов. Режиссер проекта создает технический тайминг и сценарий. Процесс подготовки регламентируется дедлайнами и автоматизируется с помощью CRM. После заключения договора не происходит никакого навязывания дополнительных услуг и увеличения сметы.
Т
Корпоративный
Новый Год
Наша работа идет до последней секунды успешного корпоратива. Держим руку на пульсе и опережаем ваши ожидания. Никаких сюрпризов, кроме запланированных!
Отчетность и KPI
Итогом становится фиксация достижения поставленных целей и составление подробной обратной связи. Мы за эффективность, которую можно точно посчитать!
Вопрос-ответ
Для того чтобы вовлечь всех сотрудников, есть разные механики. Это может быть анонс предстоящего мероприятия, например с помощью видеоролика, который будет рассылаться за месяц до события каждому участнику. Также это может быть Телеграм-бот с напоминанием о предстоящем событие.
Самый эффективный способ — это предложить сотрудникам подготовить творческий номер, который они смогут показать на самом мероприятии после активной части, и анонсировать за это призовой фонд. Если концепция корпоративного новогоднего мероприятия предполагает определенный дресс-код, то сотрудников можно попросить подготовить костюмы.
Самый эффективный способ — это предложить сотрудникам подготовить творческий номер, который они смогут показать на самом мероприятии после активной части, и анонсировать за это призовой фонд. Если концепция корпоративного новогоднего мероприятия предполагает определенный дресс-код, то сотрудников можно попросить подготовить костюмы.
Офис находится в Москве, но мы работаем по всей России и миру. У нас большое количество проверенных партнеров, благодаря которым мы можем закрыть каждую потребность наших Клиентов в любой точке земного шара!
Позвоните по телефону или оставьте заявку в специальной форме на сайте. Мы перезвоним, назначим встречу и обсудим все интересующие вас вопросы. Эффективно решаем бизнес задачи и делаем это эффектно.
Да. Мы рассмотрим варианты, дадим комментарии по качеству оказываемых услуг и предложим свой менеджмент.
Мы можем оценить полезность мероприятия для сотрудников: проведем опрос, посчитаем показатели вовлеченности и внутреннего NPS.
Десять рабочих дней на подготовку персонализированного и продуманного предложения вполне достаточно.